Банки Кирова - Работа в банке - Начальник отдела малого бизнеса
       

Начальник отдела малого бизнеса, Россельхозбанк, 06.03.2013

Категория:
Уровень вакансии: Руководители/заместители

Обязанности

• руководить деятельностью Отдела, обеспечивая решение возложенных на Отдел задач;
• организовывать работу и эффективное взаимодействие работников Отдела и направлять их деятельность на обеспечение выполнения задач и функций, возложенных на Отдел;
• распределять обязанности между работниками Отдела;
• поручать работникам выполнение заданий, доведенных непосредственным руководителем до Отдела, контролировать исполнение указанных заданий;
• принимать меры по рациональному использованию знаний и опыта подчиненных, повышению их квалификации и созданию необходимых условий труда;
• организовывать работу по соблюдению подчиненными трудового распорядка и трудовой дисциплины при выполнении должностных обязанностей и полномочий;
• сочетать в своей деятельности материальные и моральные стимулы повышения эффективности работы, единоначалие и коллегиальность при обсуждении вопросов и принятии решений;
• вносить непосредственному руководителю предложения о поощрении работников Отдела и применении к ним мер дисциплинарного воздействия;
• решать другие вопросы для выполнения задач, стоящих перед Отделом;
• подписывать служебную документацию в пределах своей компетенции;
• нести ответственность за ненадлежащее и несвоевременное исполнение или неисполнение возложенных на Отдел функций, а также несоблюдение работниками Отдела правил трудового распорядка, установленных в Банке;
• осуществлять согласование кандидатур работников ДО, ответственных за организацию продаж кредитных/банковских продуктов для СМП при приеме на работу или распределении функциональных обязанностей;
• собирать информацию о потенциальных клиентах (определение клиентских сегментов, потребности каждого сегмента в кредитных ресурсах, кредитных/банковских продуктах);
• собирать и направлять в ГО информацию о кредитных/банковских продуктах для СМП банков-конкурентов;
• осуществлять подготовку и направление в ГО предложений к бизнес-плану по СМП филиала;
• доводить показатели бизнес-плана по СМП до дополнительных офисов и контролировать их выполнение;
• своевременно доводить до дополнительных офисов информацию об обновлении продуктовой линейки для СМП;
• осуществлять сбор, обобщение, анализ информации о выполнении бизнес-плана по СМП,плана продаж и плана мероприятий по продвижению кредитных/банковских продуктов СМП, готовить и направлять отчеты и информационные материалы в ГО;
• проводить консультации потенциальных клиентов/заемщиков по кредитным/банковским продуктам для СМП;
• осуществлять эффективное взаимодействие и сотрудничество с администрациями субъектов Российской Федерации/муниципальных образований, региональными отделениями АККОР, другими союзами, ассоциациями, саморегулируемыми организациями, информационно-консультационными службами, иными партнерами и инвесторами в целях активизации привлечения СМП на кредитно-банковское обслуживание;
• организовывать, координировать и контролировать участие дополнительных офисов в реализации пилотных проектов/партнерских программ кредитования СМП;
• осуществлять информационную, методическую и консультационную поддержку работников дополнительных офисов в части применения нормативных документов, регламентирующих кредитование СМП;
• организовывать, проводить и контролировать результаты обучения кредитных работников филиала и дополнительных офисов использованию нормативной базы и продуктов кредитно-банковского обслуживания СМП;
• оценивать уровень кредитного риска по ссудам и условным обязательствам кредитного характера Банка, подготавливать профессиональные суждения о категории качества ссуд и условных обязательств кредитного характера в соответствии с требованиями внутренних нормативных документов Банка России и внутренних нормативных документов Банка, уточнять размер резерва на возможные потери по ссудам Банка, по ссудной и приравненной к ней задолженности и резервов на возможные потери по условным обязательствам кредитного характера на постоянной основе;
• оформлять документы (распоряжения), необходимые для открытия ссудного счета, заведения кредитной сделки в Автоматизированную банковскую систему (АБС) и выдачи кредита, проводит проверки правильности заведения условий кредитной сделки в АБС, контролирует правильность и полноту взимания комиссий по кредитным операциям;
• осуществлять контроль за целевым использованием кредитных средств, предоставленных клиентам, сбор пакета документов по фактическому целевому использованию, за выполнением заемщиками условий кредитных договоров о поддержании кредитовых оборотов денежных средств по расчетным счетам (на ежемесячной основе), исполнением всех условий договоров по кредитной сделке (в том числе за  всеми отлагательными условиями), исполнения параметров бизнес-плана (технико-экономического обоснования), за своевременным возвратом кредитов, правильностью и своевременностью уплаты начисленных процентов, штрафов, пени, за своевременностью и полным исполнением заемщиками обязательств, предусмотренных заключенными кредитными договорами, договорами о залоге, договорами страхования и иными соглашениями, относящимися к кредитно-финансовым сделкам;
• организовывать работу по созданию и поддержке сельских кредитных кооперативов.

Требования

Отдел 10 специалистов.
Опыт работы: не менее 3 лет в сфере кредитования юридических лиц, опыт руководства обязателен.

Условия

Заработная плата: от 50 000 + бонусы.

Оклад

зарплата по договоренности

Дополнительня информация

Занятость: полная


Контактная информация

Город:Саратов
e-mail:resume@saratov.rshb.ru

Лучшие курсы обмена валют

  покупка продажа

31.45

31.7
Европейский трастовый банк
40.18
Ак Барс Банк
40.35

Курсы всех банков


Новости

27.02.2017

03.11.2016

26.10.2016

16.09.2016

31.08.2016


Адреса банкоматов

Русский СтандартСберБанк
СвязьбанкМеткомбанк
Банк МосквыРайффайзенбанк
Ак Барс БанкВТБ 24
Вятка-банкХлынов

Все банки