Руководитель группы развития технологий управления пассивных операций

Банки Кирова - Работа в банке - Руководитель группы развития технологий управления пассивных операций

Руководитель группы развития технологий управления пассивных операций, Уральский Банк Реконструкции и Развития, 16.04.2013

Категория:

Уровень вакансии: Руководители/заместители

Обязанности

Участие в запуске проектов по вкладным продуктам, РКО для физических лиц в части:
Оценки возможных вариантов доработок ПО для внедрения нового функционала,
Подготовка заявок на доработку ПО, согласование тех. заданий,
Тестирование доработок ПО, подготовка заключений о результатах тестирования и устранение замечаний совместно с другими подразделениями,
Изучение новых программных продуктов и подготовка предложений по изменению действующих технологий предоставления продуктов,
Консультация подразделений банка по вопросам внутренней процедуры работы в части банковских услуг, входящих в компетенцию группы,
Участие в разработке новых банковских услуг, модернизации действующих.

Требования

Опыт работы в банке в обслуживании физических лиц не менее 3 лет (вклады, переводы платежи) или в сфере информационных технологий от 2-х лет ;
Грамотная речь, умение четко излагать мысли, аналитический склад ума;
Знание нормативных актов, регулирующих пассивные операции с физ.лицами желательно;
Знание ПО банка для осуществления пассивных операций с физ.лицами желательно.

Условия

Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
Место работы: Сакко и Ванцетти, 67.
Перспективы профессионального и карьерного роста.
Расширенный соц.пакет( ДМС, компенсация занятий в бассейне, фитнес, йога, танцы, компенсация детского сада, льготное кредитование).
Достойный уровень оплаты труда.