Управляющий ДО, Управляющий Филиалом

Банки Кирова - Работа в банке - Резюме - Управляющий ДО, Управляющий Филиалом

Управляющий ДО, Управляющий Филиалом, 03.02.2013

Контактная информация

ФИО:	Олег
Возраст:	46
Пол:	мужчина
Город:	Москва

Образование

Образование: Высшее
—

Опыт работы

ОАО Сбербанк
Период работы: июль 2012 г. - работаю на данный момент
Должность: Руководитель Дополнительного Офиса
Обязанности: Руководство и контроль деятельности дополнительного офиса банка
Комплексное развитие корпоративного и розничного бизнеса в ДО
Привлечение на обслуживание и кредитование субъектов малого бизнеса, розничных клиентов, клиентов на зарплатные проекты
Обеспечение продаж продуктов для физических лиц (переводы, РКО, валютно - обменные операции)
Организация работы ДО по обслуживанию клиентов, контроль за соблюдением регламентов по бизнес направлениям
Обеспечение качественного обслуживания клиентов, решение всех вопросов, связанных с обслуживанием клиентов
Обеспечение условий и своевременное принятие мер, необходимых для выполнения установленных ДО плановых заданий по развитию бизнеса
Обеспечение взаимодействия ДО и головного офиса
Решение административных и кадровых вопросов
Банк ТОР-50
Период работы: август 2007 г. - июнь 2012 г.
Должность: Управляющий дополнительного офиса
Обязанности: Руководство и контроль деятельности дополнительного офиса банка
Комплексное развитие корпоративного и розничного бизнеса в ДО
Привлечение на обслуживание и кредитование субъектов малого бизнеса, розничных клиентов, клиентов на зарплатные проекты
Обеспечение продаж продуктов для физических лиц (переводы, РКО, валютно - обменные операции)
Организация работы ДО по обслуживанию клиентов, контроль за соблюдением регламентов по бизнес направлениям
Обеспечение качественного обслуживания клиентов, решение всех вопросов, связанных с обслуживанием клиентов
Обеспечение условий и своевременное принятие мер, необходимых для выполнения установленных ДО плановых заданий по развитию бизнеса
Обеспечение взаимодействия ДО и головного офиса
Решение административных и кадровых вопросов
Коммерческий банк
Период работы: апрель 2005 г. - апрель 2007 г.
Должность: Управляющий дополнительным офисом
Обязанности: Руководство и контроль деятельности дополнительного офиса банка
Комплексное развитие корпоративного и розничного бизнеса в ДО
Привлечение на обслуживание и кредитование субъектов малого бизнеса, розничных клиентов, клиентов на зарплатные проекты
Обеспечение продаж продуктов для физических лиц (переводы, РКО, валютно - обменные операции)
Организация работы ДО по обслуживанию клиентов, контроль за соблюдением регламентов по бизнес направлениям
Обеспечение качественного обслуживания клиентов, решение всех вопросов, связанных с обслуживанием клиентов
Обеспечение условий и своевременное принятие мер, необходимых для выполнения установленных ДО плановых заданий по развитию бизнеса
Обеспечение взаимодействия ДО и головного офиса
Решение административных и кадровых вопросов
ООО КБ "Москомприватбанк"
Период работы: апрель 2004 г. - апрель 2005 г.
Должность: Начальник отдела продвижения банковских продуктов корпоративным клиентам
Обязанности: Организация работы и контроль качества обслуживания корпоративных клиентов в сети структурных подразделений банка. Анализ тарифной политики банков - конкурентов, предложения по изменению тарифов банка.
- Привлечение клиентов на банковское обслуживание, наращивание клиентской базы, разработка и внедрение мероприятий, направленных на увеличение показателей продаж
- Организация системы продаж кредитных и некредитных продуктов для клиентов через сеть структурных подразделений (подбор кадров клиентских менеджеров, их обучение, установление плановых показателей деятельности, мониторинг и контроль их исполнения, разработка и внедрение системы мотивации клиентских менеджеров)
- Развертывание и внедрение нового проекта кредитования клиентов сегмента микробизнес с использованием скорринговой технологии оценки кредитоспособности.
Продвижение продуктовой линейки кредитования клиентов малого бизнеса – участие в подготовке заключений клиентских менеджеров на основании проведенного анализа финансово - хозяйственной деятельности Заемщика, вынесение заявок на кредитный комитет с обоснованием целесообразности кредитования, исходя из показателей устойчивости бизнеса Заемщика, оценки финансового состояния, а также с учетом возникающих рисков.
Банк ТОР-50
Период работы: апрель 1999 г. - февраль 2004 г.
Должность: Ведущий специалист операционного отдела, главный специалист
Обязанности: Обеспечением качественного проведения операций по расчетно - кассовому обслуживанию юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, физических лиц;
- Ведение счета невыясненных поступлений, расследование по невыясненным поступлениям, составление запросов по невыясненым суммам.
- Формирование и выгрузка/загрузка рейсов МЦИ ЦБ РФ.
- Ведение картотек № 1, №2.
- Работа с платежами "Клиент - Банк",
- Отправка/прием платежей по системам Western Union, Contact, Migom, Anelik
- Составление ответов на запросы налоговых, судебных органов, аудиторских фирм и клиентов
- выверка остатков по корр. счетам

Профессиональные навыки

планирование и руководство деятельностью структурного подразделения; - развитие корпоративного и розничного бизнеса; - развитие клиентской базы структурного подразделения: - привлечение корпоративных клиентов на обслуживание в банке (РКО, пластиковые продукты, документарные операции и пр. ) и организация обслуживания; - привлечение пассивов (депозиты, векселя) и активов (привлечение клиентовна кредитование); - развитие розничного бизнеса (физ. лица); - организация взаимодействия со структурными подразделениями банка ЦБ РФ.